某一天，你得力的助手对主管的你说...

你得力的助手对主管的你说...

一家公司通知我去面试，您（主管的你）该如何对他说呢？

并下属（他）说，老板您不让去面试就不去面试了，只是想去面试看看...!

作为主管的您，您将如何处理呢？

我会鼓励他去面试。他能告诉我这些信息证明他对我和我们公司还是很信任的，是希望留在我们公司的；另外反映了他想进一步发展的愿望。
所以我会鼓励他去面试，如果有更好的机会我不会反对他去更好的职位，如果面试不成功，我会建议或指导他所欠缺的知识或方法，如果他能有好的业绩表现，我会首先在内部提拔他。

我会让他去试试，并立即考虑部门内有谁能暂时顶替他的工做，并着手寻找合适的人选招聘

教他学会选择,用SWOT.

不仅要留住人，而且要留住心。